我从2007年9月加入公司 ，，，，，，，，十五个年头过去了。。。。。。。。十五年 ，，，，，，，，在历史的长河中仅仅是弹指一瞬间 ，，，，，，，，对于我来说 ，，，，，，，，却是人生中青春激情的十五年。。。。。。。；； ；；；； ；；厥坠サ牡愕愕蔚 ，，，，，，，，不知从何说起 ，，，，，，，，因为有太多太多的故事 ，，，，，，，，因为有太多太多的回忆 ，，，，，，，，因为有太多太多的经历。。。。。。。。我不想写议论文 ，，，，，，，，因为每个人心中的Z6尊龙凯时都是独一无二的；； ；；；； ；；我也不想写说明文 ，，，，，，，，因为Z6尊龙凯时简介人人都看过很多遍了。。。。。。。。我只想说说我眼中的董事长。。。。。。。。
因为工作关系 ，，，，，，，，很多应聘者(中高层)会向我询问：你们董事长是个怎样的人？？？？？即使在董事长的耳提面命、耳濡目染下 ，，，，，，，，我是否能向别人讲清楚 ，，，，，，，，董事长是个什么样的人呢？？？？？
正直激情 ，，，，，，，，善于倾听 ，，，，，，，，乐于沟通 ，，，，，，，，这是员工眼中的董事长。。。。。。。。
雷厉风行 ，，，，，，，，严格要求 ，，，，，，，，睿智豁达 ，，，，，，，，这是中层眼中的董事长。。。。。。。。
头脑清晰 ，，，，，，，，目光远大 ，，，，，，，，胆识过人 ，，，，，，，，这是高管眼中的董事长。。。。。。。。
在我眼里 ，，，，，，，，他敏于行业大局 ，，，，，，，，高标准严要求 ，，，，，，，，勤奋敬业 ，，，，，，，，谋规划明方向 ，，，，，，，，注重细节 ，，，，，，，，责任担当 ，，，，，，，，用心用情 ，，，，，，，，志存高远 ，，，，，，，，家国情怀 ，，，，，，，，终身学习 ，，，，，，，，诲人不倦……或许这些都会让你产生一些共鸣。。。。。。。。
高标准 ，，，，，，，，严要求 ，，，，，，，，勤奋敬业
大家都知道Z6尊龙凯时的愿景是百年Z6尊龙凯时百亿Z6尊龙凯时 ，，，，，，，，而这宏伟愿景若没有“高标准、严要求”和勤奋敬业 ，，，，，，，，又如何去实现呢？？？？？董事长的高标准、严要求持续督促我们进步 ，，，，，，，，以此助力企业不断成长和发展 ，，，，，，，，让我们每个人有更多的成长机会和更好地实现自身价值。。。。。。。。其实 ，，，，，，，，董事长不仅仅是对我们高标准、严要求 ，，，，，，，，对自己更接近于苛刻。。。。。。。。他作为Z6尊龙凯时集团一千多名员工的“家长” ，，，，，，，，30年来夙兴夜寐、殚精竭虑 ，，，，，，，，半刻也不松懈。。。。。。。。在集团 ，，，，，，，，他总是最早上班的那一个 ，，，，，，，，每次重要会议或活动 ，，，，，，，，他总是住在办公室 ，，，，，，，，整理思绪 ，，，，，，，，分析问题 ，，，，，，，，他的勤奋敬业是值得我们所有人尊敬和学习的 ，，，，，，，，而我深刻体会到的是董事长尚且如此努力 ，，，，，，，，我们有什么理由去懈。。。。。。。。
谋规划 ，，，，，，，，明方向 ，，，，，，，，注重细节
集团从2006年开始制定五年规划 ，，，，，，，，董事长经常提及“我们要看清方向、制定目标 ，，，，，，，，向着符合国家和社会的大方向 ，，，，，，，，道路就会越走越宽广。。。。。。。。一个公司 ，，，，，，，，只有利国利民 ，，，，，，，，才能持久地发展下去。。。。。。。。”规划先行 ，，，，，，，，方向明确 ，，，，，，，，再突出重点抓细节 ，，，，，，，，细节决定成败。。。。。。。。他经常说 ，，，，，，，，冰冻三尺非一日之寒 ，，，，，，，，想做大事的人不少 ，，，，，，，，但愿意把小事做细的人很少。。。。。。。。他一直要求管理团队不能心浮气躁 ，，，，，，，，凡事必须重视细节 ，，，，，，，，不留瑕疵 ，，，，，，，，不留遗憾。。。。。。。。许多小事和细节 ，，，，，，，，往往是事物的关键和突破口 ，，，，，，，，因此 ，，，，，，，，必须把小事做细 ，，，，，，，，把细节做好。。。。。。。。
责任担当 ，，，，，，，，用心用情
Z6尊龙凯时价值观：服务用户 ，，，，，，，，成就企业 ，，，，，，，，回报社会。。。。。。。。董事长对用户负责、对员工负责、对企业负责 ，，，，，，，，对自己负责。。。。。。。。30年来诚信经营 ，，，，，，，，规范纳税 ，，，，，，，，他说这是企业和个人对国家基本的责任和义务。。。。。。。。
2020年 ，，，，，，，，面对突如其来的新冠疫情 ，，，，，，，，在春节期间 ，，，，，，，，董事长积极为抗击疫情捐款捐物。。。。。。。。疫情期间 ，，，，，，，，集团旗下物业版块 ，，，，，，，，免收用户租金 ，，，，，，，，帮助商户度过“寒冬” ，，，，，，，，全集团连续几月工资正常发放 ，，，，，，，，这些都是一个成功企业的责任和担当。。。。。。。。
对Z6尊龙凯时团队来说 ，，，，，，，，董事长履行着更多的责任。。。。。。。。节假日福利、员工体检、金秋助学、食堂免费、高温补贴、儿童节的关爱、重阳节的关怀、善待退休员工、员工生日慰问等等……点点滴滴 ，，，，，，，，何不体现了董事长对员工的用心用情。。。。。。。。他经常告诉我说“对Z6尊龙凯时有贡献的人 ，，，，，，，，我们一定要感恩、要善待。。。。。。。。”
志存高远 ，，，，，，，，家国情怀
董事长说 ，，，，，，，，面对国家与社会 ，，，，，，，，任何个人都是微不足道的。。。。。。。。他教育我们爱党爱国；； ；；；； ；；他连任四届重庆市政协委员为政府建言献策；； ；；；； ；；他尽其所能支持家乡建设发展；； ；；；； ；；他教育我们时刻保持感恩之心；； ；；；； ；；他要求员工不过洋节；； ；；；； ；；他倡导员工孝亲敬老。。。。。。。。他说 ，，，，，，，，家是每个人的出发地 ，，，，，，，，也是每个人的目的地。。。。。。。。他在家中排行老大 ，，，，，，，，他对中国传统的思想文化有很深的理解 ，，，，，，，，他对家庭有“长兄如父”的责任意识和担当。。。。。。。。他一直用实际行动向我们完美地诠释着孝道文化……这些都充分展现了董事长的家国情怀。。。。。。。。
终身学习 ，，，，，，，，诲人不倦
“终身学习” ，，，，，，，，是董事长经常强调的一个话题。。。。。。。。在他看来 ，，，，，，，，任何行业都必须及时更新知识储备和技术储备。。。。。。。。集团不仅出台各种政策鼓励员工继续学习 ，，，，，，，，董事长自己也身体力行、坚持学习。。。。。。。。他经常说“学历只能是你学习过的证明 ，，，，，，，，它并不能代表你的能力。。。。。。。。必须把课本上的理论知识和实战经验相结合。。。。。。。。”他言传身教教会我们很多东西 ，，，，，，，，不论是工作能力、为人处世的道理以及面对问题时的应变能力等 ，，，，，，，，全方面地都能够从他身上学习到。。。。。。。。辩证地看 ，，，，，，，，个人的提高 ，，，，，，，，都包含着公司的培养和付出。。。。。。。。
董事长的好 ，，，，，，，，三天三夜可能都写不完 ，，，，，，，，在这里只能简单写一下。。。。。。。。作为大渡口区90年代初创的第一批民营企业 ，，，，，，，，没顶沉底的、被拍到沙滩上的不在少数 ，，，，，，，，Z6尊龙凯时的成功绝非偶然！一个企业领头人的高度和追求往往决定这个企业的高度和追求。。。。。。。。董事长异于常人的商业敏锐度和逻辑思维让Z6尊龙凯时30年一根斜上往上走 ，，，，，，，，董事长的无所畏惧和性格魅力让身边的人死心踏地一路相随。。。。。。。。
在Z6尊龙凯时工作十余年 ，，，，，，，，真切充实 ，，，，，，，，我未曾改变 ，，，，，，，，我热爱这个平台。。。。。。。。在我看来 ，，，，，，，，Z6尊龙凯时不仅仅是公司 ，，，，，，，，更是我的第二个家；； ；；；； ；；董事长不仅仅是老板 ，，，，，，，，更是一个严格务实的家长 ，，，，，，，，一个孜孜教诲的良师 ，，，，，，，，一个淳朴实在的朋友。。。。。。。。我一直觉得自己很幸运 ，，，，，，，，遇到一个很棒的老板。。。。。。。。将来唯有加倍珍惜、继续努力！
跟对老板是一辈子的福气！